職場のハラスメント問題への備えは万全ですか？2025/02/05配信分
ハラスメントフリー(R)関連情報 ～Vol.325～ 2025.2.5（水）
(株)クオレ・シー・キューブ www.cuorec3.co.jp/
日本経済新聞社の記事「『接待セクハラ」に企業の責任 労働法で
対応義務」（2025年2月3日発行）で弊社取締役・稲尾が、企業が
従業員を守る姿勢を社内外に示すことの重要性を明言いたしました。
この数年、ハラスメントに関するニュースは毎日のように報じ
られているところですが、最近はSNSの特性なども相まってか、
ハラスメントが社会に与えるインパクトが増長傾向にあるように
思います。
こうしたことからも企業のハラスメント対策担当者、コンプライ
アンス推進担当者の皆様におかれましては、日々対応に奔走されて
いることと存じます。
クオレ・シー・キューブでは、ハラスメント対策担当者・管理者・
ハラスメント相談員を対象としたセミナーをそろえております。
職場におけるハラスメント教育は「継続」と「繰り返し」がキーです。
来期からのハラスメント防止施策の一環としてご検討いただければ
幸いです。
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今号の目次
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◆公開セミナーラインナップ
・2/7(金)まで【無料配信】カスハラ対策義務化に備える企業の取り組み施策のヒント
・2/13(木) 相談対応セミナー〔1.5時間研修〕
・2/20(木) ハラスメント防止セミナー 知識と実践〔2時間〕
・3/ 6(木) ハラスメント相談員メール相談対応講座〔3時間〕
・3/12(木) 法学部教授に学ぶ パワハラとまでは言えないグレーゾーンの対応〔2時間〕
・3/18(火)・3/19(水) ハラスメント相談対応講座（2日間コース・オンライン）
◆ハラスメント情報館
・構造的なパワハラ／人と場研究所 所長 津野香奈美
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公開セミナーラインナップ
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●2月7日（金）17：00まで 無料Web動画セミナー〔所要 約16分〕
カスタマーハラスメント対策義務化に備える企業の取り組み施策のヒント
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250128web.html
昨年11月に配信し、多くの反響をいただいた「東京都カスハラ防止条例の
ポイントと企業の取り組み方」を配信中です。
ご視聴はお済みでしょうか？倍速再生でもご不便なくご視聴可能です。
是非この機会にお申込みください。
●2月13日（木）14：00～15：30 オンライン
ハラスメント相談対応セミナー〔1.5時間〕
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250213.html
職場におけるハラスメント対策の目的、相談者の心境や立場への理解を
深めた対応を学びます。企業で勤務経験があり、ハラスメントの相談対応が
豊富な講師が登壇します。相談対応の実務に生かせる心得を習得ください。
●2月20日（木）10：00～12：00 オンライン
ハラスメント防止セミナー ハラスメント防止のための知識と実践〔2時間〕
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250220chishiki.html
職場で起こるハラスメントについて理解し、その問題点や放置した場合の
リスクを学びます。企業で勤務経験があり、部下指導やマネジメントの
知見もある、研修経験が豊富な講師が登壇します。
パワハラと指導の違いについても、リアルな事例を用いて、わかりやすく
お伝えしております。
●2025年3月6日（木）14：00～17：00 オンライン
ハラスメント相談員メール相談対応講座〔3時間〕
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250306.html
メール相談は趣旨がわかりづらいことが多々あり、返信文の作成にも
時間を要します。本講座では、メール返信文の書き方など実務に生かせる
相談対応のコツを経験豊富な講師がお伝えします。資料はテンプレート
としてお使いいただけます。
●2025年3月12日（水）14：00～16：00 オンライン
法学部教授に学ぶ パワハラとまでは言えないグレーゾーンの対応〔2時間〕
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250312.html
成蹊大学法学部教授原昌登先生の解説と参加者間のディスカッションを
行い、実務対応のヒントが得られる勉強会です。
今回はパワーハラスメントとまでは言えないグレーゾーンについて焦点を
当て、パワハラ対応について法的な視点から学んで参ります。
●2025年3月18日～19日 オンライン
ハラスメント相談対応講座
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250318.html
事例や課題検討、ロールプレイ等を通して、ハラスメントの全体像や対応の
ポイントについての理解を深め、現場ですぐに役立つスキルの獲得を目指し
ます。相談対応経験が豊富なファシリテーター2名で実施します。
グループワークを通して少人数制ならではのきめ細やかなアドバイスや
フィードバックが受けられます。
●そのほかのセミナー開催ラインナップはこちらからご確認ください。
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/index.html
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◆ハラスメント情報館
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構造的パワーハラスメントとはどのようなものなのか、特徴、防ぐためには
どうしたらよいのか等を紹介しています、ぜひご覧ください。
・構造的パワーハラスメントとは／人と場研究所 所長 津野香奈美
>> https://www.cuorec3.co.jp/info/thinks/tsuno_01_17.html
■ 「ハラスメントフリー」は弊社の登録商標です。
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株式会社クオレ・シー・キューブ
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-5-1 興和一橋ビル別館 5階
電話番号 03‐5273‐2300（平日 10：00～17：00）
Mail: cuore@cuorec3.co.jp
(株)クオレ・シー・キューブ www.cuorec3.co.jp/
日本経済新聞社の記事「『接待セクハラ」に企業の責任 労働法で
対応義務」（2025年2月3日発行）で弊社取締役・稲尾が、企業が
従業員を守る姿勢を社内外に示すことの重要性を明言いたしました。
この数年、ハラスメントに関するニュースは毎日のように報じ
られているところですが、最近はSNSの特性なども相まってか、
ハラスメントが社会に与えるインパクトが増長傾向にあるように
思います。
こうしたことからも企業のハラスメント対策担当者、コンプライ
アンス推進担当者の皆様におかれましては、日々対応に奔走されて
いることと存じます。
クオレ・シー・キューブでは、ハラスメント対策担当者・管理者・
ハラスメント相談員を対象としたセミナーをそろえております。
職場におけるハラスメント教育は「継続」と「繰り返し」がキーです。
来期からのハラスメント防止施策の一環としてご検討いただければ
幸いです。
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今号の目次
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◆公開セミナーラインナップ
・2/7(金)まで【無料配信】カスハラ対策義務化に備える企業の取り組み施策のヒント
・2/13(木) 相談対応セミナー〔1.5時間研修〕
・2/20(木) ハラスメント防止セミナー 知識と実践〔2時間〕
・3/ 6(木) ハラスメント相談員メール相談対応講座〔3時間〕
・3/12(木) 法学部教授に学ぶ パワハラとまでは言えないグレーゾーンの対応〔2時間〕
・3/18(火)・3/19(水) ハラスメント相談対応講座（2日間コース・オンライン）
◆ハラスメント情報館
・構造的なパワハラ／人と場研究所 所長 津野香奈美
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公開セミナーラインナップ
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●2月7日（金）17：00まで 無料Web動画セミナー〔所要 約16分〕
カスタマーハラスメント対策義務化に備える企業の取り組み施策のヒント
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250128web.html
昨年11月に配信し、多くの反響をいただいた「東京都カスハラ防止条例の
ポイントと企業の取り組み方」を配信中です。
ご視聴はお済みでしょうか？倍速再生でもご不便なくご視聴可能です。
是非この機会にお申込みください。
●2月13日（木）14：00～15：30 オンライン
ハラスメント相談対応セミナー〔1.5時間〕
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250213.html
職場におけるハラスメント対策の目的、相談者の心境や立場への理解を
深めた対応を学びます。企業で勤務経験があり、ハラスメントの相談対応が
豊富な講師が登壇します。相談対応の実務に生かせる心得を習得ください。
●2月20日（木）10：00～12：00 オンライン
ハラスメント防止セミナー ハラスメント防止のための知識と実践〔2時間〕
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250220chishiki.html
職場で起こるハラスメントについて理解し、その問題点や放置した場合の
リスクを学びます。企業で勤務経験があり、部下指導やマネジメントの
知見もある、研修経験が豊富な講師が登壇します。
パワハラと指導の違いについても、リアルな事例を用いて、わかりやすく
お伝えしております。
●2025年3月6日（木）14：00～17：00 オンライン
ハラスメント相談員メール相談対応講座〔3時間〕
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250306.html
メール相談は趣旨がわかりづらいことが多々あり、返信文の作成にも
時間を要します。本講座では、メール返信文の書き方など実務に生かせる
相談対応のコツを経験豊富な講師がお伝えします。資料はテンプレート
としてお使いいただけます。
●2025年3月12日（水）14：00～16：00 オンライン
法学部教授に学ぶ パワハラとまでは言えないグレーゾーンの対応〔2時間〕
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250312.html
成蹊大学法学部教授原昌登先生の解説と参加者間のディスカッションを
行い、実務対応のヒントが得られる勉強会です。
今回はパワーハラスメントとまでは言えないグレーゾーンについて焦点を
当て、パワハラ対応について法的な視点から学んで参ります。
●2025年3月18日～19日 オンライン
ハラスメント相談対応講座
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/20250318.html
事例や課題検討、ロールプレイ等を通して、ハラスメントの全体像や対応の
ポイントについての理解を深め、現場ですぐに役立つスキルの獲得を目指し
ます。相談対応経験が豊富なファシリテーター2名で実施します。
グループワークを通して少人数制ならではのきめ細やかなアドバイスや
フィードバックが受けられます。
●そのほかのセミナー開催ラインナップはこちらからご確認ください。
>> https://www.cuorec3.co.jp/seminar/index.html
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◆ハラスメント情報館
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構造的パワーハラスメントとはどのようなものなのか、特徴、防ぐためには
どうしたらよいのか等を紹介しています、ぜひご覧ください。
・構造的パワーハラスメントとは／人と場研究所 所長 津野香奈美
>> https://www.cuorec3.co.jp/info/thinks/tsuno_01_17.html
■ 「ハラスメントフリー」は弊社の登録商標です。
■ このメールは、弊社にお問合せをいただいたお客様、名刺交換をさせていただいたお客様にお送りしています。
■ 本メールの著作権は㈱クオレ・シー・キューブが保有しています。
■ 本メールマガジンは転送自由です。
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株式会社クオレ・シー・キューブ
〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-5-1 興和一橋ビル別館 5階
電話番号 03‐5273‐2300（平日 10：00～17：00）
Mail: cuore@cuorec3.co.jp